Mô tả công việc
Mô tả công việc
– Tính lương, giải quyết các vấn đề về lương – Đăng tuyển dụng nhân viên, công nhân cho các bộ phận, phòng ban. Thực hiện các công tác trước và sau khi phỏng vấn. – Hướng dẫn, giải đáp mọi thắc mắc , đề xuất; sự cố của nhân sự liên quan đến BHXH và thuế TNCN. – Thực hiện công tác chấm công, nghỉ phép, tăng ca hàng tháng – Công tác khác theo yêu cầu từ cấp trên – Đảm bảo các chế độ phúc lợi: ốm, đau, hiếu, hỉ, sinh nhật…. – Quản lý và làm hồ sơ bảo hiểm – Cập nhật biến động nhân sự hàng tháng: nhân sự tăng mới, giảm, biến động lương, điều chuyển vị trí, công tác phụ, phụ cấp…
Yêu cầu công việc
– Kinh nghiệm: 1 Năm – Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên – Kĩ năng: + Có trách nhiệm, nghiêm túc và chịu được áp lực trong công việc + Thành thạo tin học văn phòng + Có kiến thức nghiệp vụ hành chính nhân sự
Quyền lợi
– Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật – Lương: Trả theo năng lực, trao đổi cụ thể khi phỏng vấn. – Cơ hội thăng tiến trong công việc – Hỗ trợ cơm trưa, xăng xe – Môi trường làm việc thân thiên
Cập nhật gần nhất lúc: 2025-04-29 11:25:02
